【教育侏罗纪】悼林老师——图书馆主任之死

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【教育侏罗纪】悼林老师——图书馆主任之死

其实这不一定关乎她是否一位图书馆主任,而应更关乎尊重、体谅,和权力,不过碰巧,她确实是一位图书馆主任,而因为这个职位,她更容易不被尊重,也更不被体谅,尤其在盲目的当权者面前。

2019年3月6日早上七时多,天水围东华三院李东海小学四十八岁的中文老师兼图书馆主任林丽棠,在校内高处堕下身亡。林老师加入学校逾二十三年,更是创校老师,受学生爱戴、同事支持。近日多篇新闻报导,透露林老师如何被校长侮辱、打压,致走上绝路,在此不赘,但我作为曾于中学任职图书馆主任达七年的前中学老师,而现职是幼稚园图书馆主任,也是连繫全港中小学数百名图书馆主任的WhatsApp群组成员,实在很想说明一下图书馆主任这职位在学校面对甚幺程度的工作压力。

近日的新闻报导中,有林老师的同事向记者透露,校长曾责骂林老师「专登将事情做差,搏下年唔使做呢个位(图书馆主任)」,并要求林老师辞职,其实「呢个位」真的不易做,因为每所学校只有一人担任图书馆主任这职位,而不少学校更不设图书馆助理,故图书馆主任随时是以一对全校老师学生(数百至千多人),管理上万本甚至数万本实体及电子书,难免图书馆主任常有不被理解及孤身作战之感。更甚的是,不少学校管理层亦轻视这职位。在图书馆主任的WhatsApp群组内就有老师透露,曾有校长说过「图书馆主任是被打入冷宫的老师」之类的说话;而且不少学校在教员室亦不设图书馆主任的座位,但明明这老师其实亦「兼教」二三十课节,由于学校大小事务主要于教员室宣布,没座位使图书馆主任难跟随学校政策,若「挂万漏一」则被质疑为何不主动打听。不少学校图书馆主任的职级更只限CM,晋升受限,真是付出与收入完全不成正比。

那幺究竟图书馆主任的工作内容是甚幺呢?图书馆主任WhatsApp群组因林老师事件,就大约归纳出「被人看得见的工作」,以及「人们看不到的工作」,寓意「被人看得见的工作」仅是冰山一角,现撮写转载如下:

冰山尖顶,即一般人以为的工作内容有借还书、上图书馆课、订报章杂誌、主办作家讲座;但冰山下的巨石,其实还包括了众多人们不易看到的工作内容,如每本书最少花二十分钟的书籍上架程序,年度书籍盘点(即要点算馆内藏书有否遗失、损毁,并进行注销)、每年数十甚至百多项大大小小的阅读推广活动、设计及任教全校各级阅读课程、图书馆包括网页/Facebook/IG的所有阅读推广宣传、每年撰写阅读推广计划书及周年报告、因与各科组合作推行阅读活动而需参与的大大小小会议、与校外机构如公共图书馆合作进行校内外的阅读活动、在小息午膳放学当值服务师生借还书、学校上课时段负责看管空堂学生、培训学生成为图书馆管理队及带领读书会兴趣小组,定期更换图书馆的布置装饰及壁报……(下删数百字),若万一要搬馆或装修,还要报价监工,及将所有书入箱再重新上架。

是的,工作琐碎繁多,不能尽录,但问题是,在这工作重担下,不少图书馆主任仍然要每星期或每循环周兼教二三十课节,甚至做班主任!若要同时忍受被轻视、不被理解,甚至侮辱,实在叫人情何以堪!

我是一位幸运的图书馆主任,因为当年校长十分重视图书馆,故只要求我任教图书馆课,并设计及任教世界名着导读课程,课担算是十分轻,而且馆务有一位图书馆助理协助,但由于是新校建馆,在购书编目方面就得花费大量时间,要知道一本书从购买到上架,当中包括编目、盖印、贴标籤及包书等程序,二十分钟的上架程序十分合理,记得当年校监亲自跟我说,建馆会花二十万买新书,在他离开后,我忍不住流下泪来,试想如果一本书是八十元,二十万可买二千五百本书,即最少八百三十三小时的工作量,而这仅仅是以上罗列的工作内容的其中一项。

林老师的离去,使图书馆主任WhatsApp群组内的成员悲愤莫名,部份成员指这几天来均无法安眠,更有成员透露自己也曾因担任图书馆主任一职而萌生死念,离职后转为一般老师感觉压力大减。但愿东华三院为林老师事件成立的独立调查小组,能还林老师一个公道的真相,也希望教育局能就图书馆主任一职设立包括图书馆课在内的课堂节数上限,以避免如林老师般在担任图书馆职务的同时,仍要每周任教超过二十五节课的情况出现。


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